Offres d’emploi : + 20 % pour le secteur de…
Le secteur de l'IT recrute : il fait partie du Top 10 des secteurs les plus dynamiques, selon une étude portant sur le premier...
Expérience collaborateur : les acteurs RH peinent à passer aux…
Les acteurs français des ressources humaines se montrent particulièrement sensibles à la notion d’expérience collaborateur. Une étude nous révèle pourquoi : ils y voient...
Efficacité opérationnelle : les Français bien placés pour le travail…
Les salariés français sont plutôt bien placés par rapport à leurs homologues allemands et britanniques dans leur marche vers l’excellence opérationnelle.
Interrogés dans une étude...
1 décideur sur 3 a peur de mettre la clé…
Une étude sur le RGPD révèle que pour un tiers des décideurs, l'impact d’une non-conformité risque de mettre en péril la vie de leur...
Cloud public : une croissance du marché mondial de +…
Le marché mondial des services de Cloud public devrait croître de 21,4 % en 2018 pour atteindre 186,4 milliards de dollars, contre 153,5 milliards...
Et vous, quelle tâche souhaiteriez-vous automatiser ?
55 % des Français consacrent en moyenne 40 % de travail à des tâches répétitives ou routinière. L’automatisation de ces tâches représenterait pour eux...
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Rapport sur les données publiques : créer une infrastructure essentielle…
Henri Verdier, l’Administrateur général des données (et directeur de la Dinsic), a remis son deuxième rapport le 10 avril à Mounir Mahjoubi, le secrétaire...
CRM : la plus forte croissance en 2018 sur le…
Sur le marché des logiciels, le CRM est devenu le plus important en 2017. Il sera aussi le plus rapide en terme de croissance...
Dépenses IT : + 6,2 % en 2018, du jamais…
Gartner prévoit pour cette année 6,2 % d'augmentation des dépenses mondiales IT. C'est la première fois depuis 2007 que le cabinet de recherche prédit...

Recrutements IT - Jobglober Speed Recruiting : des algorithmes pour sélectionner les bons candidats
Jobglober, une plateforme de recrutement en ligne pour les ingénieurs, lance une solution nommée “speed recruiting” pour optimiser le recrutement sur les métiers de l’IT. La solution gère en permanence un vivier de candidats expérimentés pré-sélectionnés, représentant tous les métiers liés à l’informatique : développeur…






