4000 recrutements chez Capgemini et Sogeti - RGPD : 2/3 des entreprises en phase de décryptage -Station F à Paris : plus grand campus de startups au monde

Ressources humaines

La Lettre d'information des décideurs RH
#51 | Jeudi 06 juillet 2017

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Inauguration de Station F, le plus grand campus de startups au monde

Le plus vaste écosystème entrepreneurial jamais créé sous un même toit prend vie dans le 13ème arrondissement de Paris. L'incubateur géant Station F a été inauguré jeudi 29 juin par Emmanuel Macron. Il…

Capgemini et Sogeti recrutent des profils techniques : 4 000 postes proposés en région

4 000 postes en CDI, pas moins, sont à pourvoir chez Capgemini et sa filiale Sogeti en 2017. Le groupe propose dans les régions des postes techniques variés. Ingénieur web, chef…

Règlement européen sur la protection des données : 2/3 des entreprises sont encore en phase de décryptage des nouvelles obligations

À moins d’un an de l’application du règlement européen sur la protection des données personnelles, plus de 9 entreprises sur 10 ne sont pas prêtes à appliquer le GDPR (General…

Thales ouvre un centre d'entraînement en cybersécurité en Belgique

Thales a inauguré un "cyberlab" à Tubize, dans le sud de la région bruxelloise. Ce centre d'entraînement permet de reproduire les réseaux d’une organisation afin de tester sa résistance aux cyberattaques. Se…

05/07/2017 |

E-RH : le spécialiste toulousain Eurécia affiche une croissance de 30 % de son chiffre d’affaires

L’éditeur toulousain d’un logiciel 100% web de gestion administrative du personnel et de gestion des talents dédié aux TPE/PME atteint un chiffre d’affaires record de 2,850 millions d’euros sur l’exercice…

05/07/2017 |

Expertise - Automatisation des dépenses : entreprises, libérez vos collaborateurs !

Karim Jouini, co-fondateur et CEO d' Expensya, start-up fondée en 2015 par à l'origine d'une application intelligente de gestion de notes de frais, plaide ici pour la gestion centralisée, et mobile, des dépenses. Les collaborateurs…

05/07/2017 |

Les startups RH appelées à rejoindre l’incubateur RegionsJob Start

L’incubateur RegionsJob Start propose d’accompagner pendant 6 mois, renouvelables une fois, de jeunes sociétés innovantes dans le domaine RH. La saison 2 est lancée. L’incubateur du service recrutement, emploi & carrière…

28/06/2017 |

Des carrières dans la cybersécurité encore peu connues

L’offre de formation en cybersécurité est diversifiée et en adéquation avec les besoins quantitatifs et qualitatifs des entreprises, selon une étude menée par Syntec Numérique. Mais les candidats manquent et…

21/06/2017 |

Onboarding : ServiceNow veut améliorer la prestation de services des RH

Le spécialiste de la gestion des services IT ServiceNow lance une plateforme nommée "Enterprise Onboarding and Transitions" pour les ressources humaines et l'accueil des salariés. La nouvelle application organise et automatise les…

21/06/2017 |

Magazine Solutions IT N°16

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Nominations

Software AG France : Human resources director

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Juridique

Juridique - Les conditions de l’introduction de nouvelles technologies dans l’entreprise

Associer les représentants du personnel et formalités auprès de la Cnil : quelles obligations pour l'employeur ? Laurent Badiane, associé du département IP/IT et Stéphane Bloch, associé du département droit…

Comment lutter contre la pénurie de talents dans le domaine du numérique ?
Alors que les bacheliers valident actuellement leur orientation post-bac, pourquoi ne pas les encourager à embrasser des filières scientifiques ? Marco…

Le groupe Rezidor Hotel externalise et automatise sa conformité fournisseurs

Le groupe Rezidor Hotel a souhaité moderniser son approche actuelle en matière d’obligation de vigilance et de vérification des documents réglementaires et légaux de ses fournisseurs Le groupe Rezidor Hotel…

Le CNES mène une politique RH digitale

Favoriser la mobilité interne et la formation des effectifs passent désormais par le digital au Centre National des Études Spatiales (CNES). Le CNES est l'établissement qui met en œuvre la…

Groupe PSA : un vrai virage digital dans sa stratégie de formation

Dans une stratégie mondiale de formation, 145 000 membres des réseaux de vente et de réparation sont formés aux produits et innovations du constructeur automobile. Le Groupe PSA (Peugeot, Citroën…

Vers l’Entreprise Plateforme

Tout CEO doit en rêver : devenir le pilote ultime, transformer son bureau en cockpit de type station spatiale, avec quelques écrans sous les yeux comportant chacun toutes les données…

Des suites bureautiques au bureau numérique

Vers l’idéal d’une plateforme universelle de collaboration, de communication, avec les outils métiers de l’entreprise intégrés… C’est en 2014 que le spécialiste mondial de la gestion de l’énergie et…

Des solutions RH en partage

De l’accueil du collaborateur à la gestion des talents, de la gestion de la paie à l’accessibilité du salaire, les solutions RH se veulent de plus en plus complètes, à…

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Tech fatigue : 42% des pros du digital envisagent de quitter Internet !

Les professionnels du digital apprécient globalement leur situation professionnelle. Reste que beaucoup envisagent de changer d’entreprise ou se reconvertir indique une enquête réalisée sur le Blog du Modérateur. Oui, 61%…

Appels d'offres

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Digital Workplace

A quoi ressemblera l’espace de travail numérique du futur ? La communication d’entreprise en 2017 doit être flexible,mobile,efficace. Elle se base sur les communications unifiées. Le WebRTC est la nouvelle brique de base…

Guide du Service Management pour le DSI à l’ère mobile

10 questions à se poser avant l’achat d’une nouvelle solution de Service Management (ou son renouvellement) Tous les services informatiques font face à ce même challenge : satisfaire les attentes…

INTÉGRATION DE LA COMMUNICATION MULTICANAL

POUR LES ÉDITEURS, DÉVELOPPEURS, ET LES APPLICATIFS MÉTIERS (API Messaging & Communication Platform as a Service) La majorité des éditeurs de logiciels, des applications et des startup, embarquent des services…

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