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Onepoint, une politique RH qui mise sur le collectif et…
Onepoint, qui accompagne les entreprises dans leur transformation, de la stratégie à l’exécution technologique, a choisi une organisation "bottom-up", bannissant tout organisation pyramidale, et...
[ Emploi ] foramtion
Onepoint, une politique RH ouverte sur le collectif et l’individuel
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[ IT ] Emploi
Embaucher des talents dans la Tech : pourquoi nous sommes…
Tribune de Joe Drumgoole, Director of Developer Advocacy chez MongoDB, EMEA  Dans un contexte où la demande en matière de compétences technologiques est toujours plus...
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Automatiser les RH : 70 M€ pour la startup PayFit…
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JetLang, le langage de programmation de PayFit, séduit les investisseurs
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Diversité & Performance, un atelier RH pour gérer le fait…
Adel Paul Boulad, ancien cadre international de Cisco est formateur et coach. Il met en place un programme de formation RH pour accompagner les...
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Besoin de personnels : la plateforme Andjaro optimise les ressources…
La startup Andjaro a ajouté à sa solution d’optimisation de staffing destinée aux grands groupes un module permettant aux collaborateurs en CDD ou à...
[ Emploi ] business
Viva Tech en live – Alain Roumilhac, n°1 de ManpowerGroup…
A l'occasion de Viva Technology, qui se déroule du 16 au 18 mai à Paris, Solutions Numériques a interviewé Alain Roumilhac, président de ManpowerGroup...
[ Cybersecurite ] Emploi
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Conscio Technologies, le spécialiste de la sensibilisation des employés a lancé ce printemps une nouvelle « collection », sous la forme de mini vidéos d’une minute :...
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